“啊！”肖远航话一出口，大师顿时就惊呼出了声，打断了肖远航的话。大师觉得一人再给个三十、二十的就了不得了，没有想到肖远航一张口就是给每人发100块，这可比一个月的人为还多，难怪大师这么惊奇！
王刚还想说甚么，肖远航的挥手禁止了他，说：“王书记，刚才大师既然说让我做主了，明天我就做一次主，就一个100，大师也不要再说甚么了。别的呢，嘉奖给每名值班主任50元，调车指导和值班主任一个标准，嗯，车间的这两名停业员也跟着我们没少挨累，一个嘉奖30元！大师有甚么定见没有？”
像发放安然奖这类事情，财务科不卖力直接发到小我，只是把奖金的总数算出来后，直接发到车间，由车间向职工发放，此次财务科非常的风雅，直接按运转车间的人头把奖金发了下来，并没有细心核算扣除安然奖的那部分人。意义很明白，扣除的那部分安然奖直接给你们车间了。
站长、书记、3名副站长、1名副书记和1名工会主席。车站带领班子成员一共7人，每人发给他们100块安然奖，这节余的1050元钱还差350元，即是车间没出钱反倒赚了情面，何乐而不为呢。看到王刚和李强等人都在，肖远航说：“王书记，恰好大师都在，我们开个小会儿！”
9点钟不到，财务科那边就打来电话，让运转车间派人到财务科取安然奖的钱，肖远航也没想到奖金这么快就下来了，一边安排副主任李强带两小我到财务科取奖金，一边安排两名停业员做奖金票据。同时也安排谭漂亮到银行取车间嘉奖大师的那部分钱。
肖远航说到这里停了下来望向了大师，大师不晓得肖远航说这些是甚么意义，也都望着他。肖远航缓缓的说：“我做为运转车间的主任，不能让大师跟我白刻苦，白受累，恰好我们车间手头还算余裕，我的设法是给车间的干部再发一笔特别的安然奖，和大师筹议一下。”
“好的，好的，肖主任就放心吧，我们晓得如何做！”对于这类事情，大师都心知肚明，纷繁点头承诺了下来。(未完待续。。)
肖远航说：“我们给车间干部发了特别安然奖，就不能没有站带领的份儿，今后我们的事情也好展开，站带领班子一共是7人，遵循车间的标准，每人也是100块钱的安然奖！”
发放安然奖当然是前提的，比如，在这个安然百日以内, ，职工如果休病事假超越一个月，安然奖全数免发，休病事假超越15天，扣发安然奖的50%。另有，在这个期间受过各种处罚的，以及出了变乱苗子的任务者，安然奖都是免发的。运转车间将近400人，细心查对下来，被免发和扣发安然奖的还真很多！
王刚艰巨的咽了一口唾液，望着肖远航说：“肖主任，这是不是发得太多了啊？”
两名停业员一听主任说要开会，很自发的回了本身的办公室。肖远航望了一眼在坐的世人。总支书记王刚，副主任唐正林、李强，团总支书记漂亮都在，他清了一下嗓子说：“这个安然百日。大要上看似波澜不惊，实则也是磕磕绊绊，特别是初期持续产生了两起变乱苗子，幸亏是有惊无险。大师为了这个安然百日也都是竭心极力，没黑没白的扑在现场，能够说。这个安然百日的实现，大师阐扬了关头的感化，固然非常辛苦，可大师没有叫一声苦，没有喊一声累，这令我非常的打动。”