贺山缺扭头诡异的看了看吴潇，问道：“吴不凡要你来当说客？”
吴不凡阴沉着脸说道：“传闻，南宫新月筹办竞选这个职工代表董事。她身份特别，上风极大。也只要慕依灵能跟她合作。”
贺山缺也当真的说道：“吴潇，我信赖你说这句话是当真的，也是至心的。但是……”
以是在年青上，贺山缺占有很大的上风。
……
贺山缺走上果岭，看了看本身的球，间隔球洞只要一米多远，嘴角暴露了浅笑：“吴不凡，没有你成熟，没有你那么漂亮。”
但是，这个贺山缺必定另有一颗不安的心。
说到这里，吴不凡扭头看看吴潇：“慕依灵那边如何样？”
比如吴潇，本身只要公司不到1%的股分。但是成为董过后，能够再增加1%的投票权。
外洋奇迹部是一个技术含量很高的人。
吴潇晓得，本身明天的说客并不胜利。
贺山缺五十多岁，恰是年富力强的时候。
统统人中，只要吴道子因为本身持有20%的股分，以是不需求通过股东大会投票，就能直接担负董事。
而职工代表董事能够有5%的投票权。
吴潇沉默半晌，说道：“能。年青人需求年父老在前面把住方向才不会成为脱缰的野马。”
并不是统统人都承认吴不凡的。
他的20%的股分，就显得很首要。
以是，拿下职工代表董事非常的首要。
董事局一共十三个位置，别离是代理董事长吴天禄，董事长助理吴白，CEO贺山缺，奇迹部吴不凡，仓储物流部吴潇，投资部白长夜，外洋奇迹部部长，人事部部长，财务部部长，产品开辟部部长，副董事长吴天锡，职工代表。
以是，成为董事非常的首要。
但是鹏程个人是吴道子的天下，吴道子又是个节制欲望特别强的人，贺山缺被敲打了几次后，渐渐的就变成了现在的模样。
吴天禄和吴天锡都是七八十岁的人了，而吴白和吴不凡又不过三十。
人选可不是那么好选的。
“老迈，你有体例了？”吴思若看出了端倪。
毕竟，吴不凡的很多花花公子的做派让个人老派人士很难接管。
吴潇也不坦白：“没错。不管是吴白还是吴天禄，他们当上了董事长，你这个CEO，估计都保不住了。唯有吴不凡，才会需求借助您的威望来办理公司。”
吴道子任命他为CEO后，他也曾经做过一番成绩。
“呵呵，你这是占了年青的好处。”贺山缺也一个挥杆，他的球也稳稳的落进了果岭。
董事会的推举流程是由全部股东选出董事会董事。