“评价四，不错。”老者有点感慨。
宇宙生命固然有凹凸品级之分，但对于个别而言，体和灵之间都相对均衡，跟着本身文明的退化，体灵之间或许呈现落差，但普通不会超越2个级别。是以对于赵前枫这体和灵相差7级的尚初次遇见。
“一个文明发展了上百万年，几近是从废墟上重新规复的文明，这也算是不错了”老者抬头往座椅上靠去：“他们掉队得太多了！”
梅琳脸上浮出笑容：“刚才副局让我带三个新员工去信息汇集部报到”
“副局，此次在银河系召了一名员工。”
“哦？如果他真的是灵2，哪怕是其中二，在内勤一段时候他一样能成为精英！”
办理局招工满是派外勤职员，这实在也是外勤任务之一，不过因为各星系文明的生长分歧。去各星系招工的外勤职员的成果也分歧。
办理局此时犯下一个弊端，竟然让这位员工去一颗正处于文明高速大发作的恒星履行任务，任务目标很简朴：制止高速文明在大发作期间过分开采资本而导致文明衰竭。
“是啊，外勤的都是那么卤莽，非论男女，对了，你不也一样？”
而外勤招工也完整躲避了银河系。一向到这一次的员工雇用。
“你说甚么，地球是天然文明？如何有这么高的灵力！是此中一个还是统统统治型生物？”老者几步走到李天茂面前，炯炯目光盯着他。
“对了，员工档案为中！”
“梅琳，想不到你这趟能找到3个比较优良的员工，如许吧，三人都去信息汇集部，把他们体例一个小组，由你卖力。”
“是的，但如果是外勤，他一旦出错，影响只是一颗恒星，但在内勤他一旦出错，影响的能够是一片星系！”
“副局，西陵星系的新进员工的培训已经结束，受训三人均已合格！”黑衣女子说道。
“体为9”李天茂答复：“中下。”
办理局按照宇宙法例制定的招工法则内里有一条明白规定：办理局事情职员必须有每一个星系的文明或者个别。目标证明在宇宙中我们是一家人。
“编号XYA58201120受训员工精力综合评价为四，在其母星学习过利用灵力，建议插手内勤！编号XYA58201119员工和XYA58201121员工的体和灵均为五。岗亭可挑选。”黑衣女子脸上有点镇静。
雇用员工的前提在之前很宽松，任何原住民体灵两项当中一项达10就行，可因为产生了一次恐龙事件。办理局点窜了这个前提，体灵必须达到9方可。
办理局对星球生物评级体力和灵力，简朴说就是本身的物理前提和精力前提。从高到低为1至16，此中1-2级为顶级，而这些顶级分子主宰了全部宇宙，创建宇宙法则，建立了宇宙办理局。3-4级为初级，这些初级分子卖力办理各星系4以下级别―办理局对此定位各星系的原住民文明，促进宇宙的安康生长。
“不晓得在蛮荒星系里又能带来甚么样的奇葩。”
有着高科技文明或者高灵技文明的星系，雇用不消担忧，并且能本作择优登科。可被称作蛮荒星系的处所，常常让外勤职员们欲哭无泪。
噗通一声，老者猝不及防，直接向前面倒下去，这时屋内平空生出一对机器手扶住老者，将他站立。