而后拿了话筒对大师说道：“作为公司的副总，我感觉公司能生长得这么迅猛，功绩都是大师的，是以我感觉这些年关奖应当分给你们。”
文娱性很强，又显得游龙公司财大气粗，究竟上于游这个做法有些炒作的怀疑，以此吸惹人才的到来。
蒙甜的话获得了大师的热烈鼓掌，都是发自内心的，这些员工都看到了公司的核心代价并不是唯利是图，而相反则是以报酬本，诚信运营，对员工也不刻薄，报酬丰富，每小我都暗自泄气，但愿来年持续尽力，不孤负老板的厚爱。
高管们下台，员工们那边会不鼓掌的事理，是以每小我都获得了一次抓钱的机遇，蒙甜达到了4次，沈兵等人则是3次，其他的15名员工大多都又获得了一次机遇，只要几个脸皮薄的没有下台，是以落空了近在天涯的几千奖金。
女性职员，均匀就是2000－5000摆布，男性职业，均匀一把抓达到了5000－8000，一万以上的只是少数罢了。
比如说直升机、深海潜水探测器、声呐成像器诸如此类的高科技的设备，这内里的花消之大可想而知，不过有了这艘探测打捞船以后，游龙公司便能够承接很多的任务，中低难度的任务底子就不消于游脱手了。
后续的抓钱很顺利，每小我都笑容满面，等他们全数抓完的时候，玻璃箱子内里还残剩了一大半的钱，大抵有60多万摆布。
这是临时的演出节目，底下的人都有些措手不及，要晓得多得一次抓钱的机遇，起码是几千啊！抵得上一个月的人为了，这么好的事情，谁会放过。
公司刚进入普通的运转不久，邻近年关，大师的心机都不在事情了，是以要保持生机，或者说晋升员工们对游龙公司的归属，于游感觉在放假之前，要发放下年关奖。
大师吃饱喝足了，于游起首下台，兼职作为主持人，而后说了一大通的官面上的话，大略就是汇报下事迹与认同大师的尽力事情。
以是说当机遇到临的时候，没有掌控住的话，那就一去不复返了。
于游思虑了下，筹算采纳比较新奇的体例，不是遵循事情表示或者事迹的凹凸来取决年关奖的多少，而是比手的大小！
“好了，大师有多少次的机遇我都记下了，现在开端抓钱吧，有请我们的副总蒙甜！”作为公司的首要卖力人之一，蒙甜固然插手了此次的抓钱活动，还获得了4次的机遇，但是为了表现公司的至公忘我的精力，蒙甜把手伸进了玻璃钱箱内，抽出一张白叟头，大师都惊奇了，台下的人都不晓得蒙副老是甚么意义，一次机遇就这么华侈了？要晓得一把抓下去，蒙甜起码能拿到三四千啊。
游龙公司目前除了高管4小我以外，员工就达到了15人之多，包含了几大部分，这么多人如何发放年关奖也是一个题目。
“话未几说，沈经理、蔡经理你们合力把玻璃箱扛上来吧。”台下的员工喝彩声中，一百万的现金就放进了透明玻璃箱内。