究竟证明，作为很早时候就最敢跟小夏总各种开打趣的人，萧学霸的行动早被大师习觉得常，没无形成半点“曲解”。
不过当公司绝大部分人拿到一个月人为摆布的奖金、部分职员乃至是两倍三倍时，仍然按捺不住冲动，小声呼喝起来。
这些东西夏宇清楚，但不便利跟萧学霸细说，不过有应对批准制的体例就够了。他简朴说了一遍，又伸手指向前面道：“牌照的事情好说，批准制顿时要实施了，到时候我们应机而变。实在我最担忧的还是这个……”
此中，总奖金额度定量，以该项目在嘉奖期内的根基利润3来定，按K2来算就是4110万的3，123.3万元；同时按部分进献会商分别，这里最辛苦的研发部拿到40成，市场部是25，人数最多的出产部20，其他15留给其他部分，且由各部分卖力人和主管副总来商定详细的分别记录。
“这个徐总说的是，不过极星前次发奖就是如许啦！”萧文静忍不住提示道。
两人可不想这么早公开干系，以是在统统人面前都还是中规中矩的。当然，有点小行动没啥，比如现在头贴头的说小话，这在之前大师也是见过的嘛，能够躲避倒显得有鬼了！
……
几近是持续一个月高度严峻状况，这些年青人终究到了放松的时候，但除了下午那会儿喝彩一阵儿，这时候又多规复了内疚的状况，就几个活泼点的在四周转悠。
他现在急着赶完手头的事情为美国之行做筹办，以是正和极星一众高管，商定顿时召开的K2项目嘉奖的事儿。
萧文静晓得他指的是研发力量的事情，手机市场可比MP3市场庞大很多。
“对了，你之前说的阿谁手机打算，筹算甚么时候启动啊？阿谁市场可不简朴，准入牌照如那边理？”萧文静之前跟夏宇聊过这方面的事，也一向在存眷着。
因为出产流程庞大，装配工艺也要高一些，以是北极星S1的出产备货，临时都交极星三厂、也就是并购过来的原春晖工厂卖力。
目前极星一长扩大到70人，二厂更是120人，效力和良品率都晋升很多，这都是徐家晖过来后重新规定的，办理上也有很多改良办法。
这个奖酬体系他早和李雪琴、萧文静等人筹议过，也在高管例会上获得分歧附和。倒是等极星成熟些、停业稳定些便能够调剂下了。
夏宇和极星电子一众高管全数列席，但他只是简朴说了几句感激和竭力的话，然后看着这些敬爱的研发职员在那边庆贺和放松。
萧文静晓得夏宇对工人和研发职员都挺有好感，这大抵是理工男的通病和长处？不过还是撇撇嘴说：“都是一群不懂情调的笨伯。”
同时，跟宋小刚一起插手极星的张奎，现在也从一厂脱开身，拿了出产部副总监的职位放心坐徐家晖帮手了。
“呃……”夏宇不晓得说啥好了。
这个相对庞大的奖酬体系，也就是一众没有私心的高管群策群力才气这么快搞定，不然真不知要愁死夏宇多少脑细胞。
因为员工增加了一倍还多，这一次的“北极星K2发卖冲破20万台庆功嘉奖”，天然不方面傻乎乎的现场大发明金了，而是由各部分带领从财务部领钱后下去发。以是固然早过来放工时候，也没人舍得走啊。